集團VI設計的特點
成功的集團都有自己的一整套VI，這樣可以使得受眾能夠一目了然地掌握企業的信息產生認同感，進而達到企業識別的目的，還能使企業及產品在同質化嚴重的市場中獲得較強的競爭力，更是品牌營銷的一部分。
集團識別系統應以建立企業的理念識別為基礎。換句話說，視覺識別的內容，必須反映集團經營思想、經營方針、價值觀念和文化特征，并廣泛應用在企業的經營活動和社會活動中進行統一的傳播，與企業的行為相輔相成。因此，企業識別系統設計的首要問題是集團必須從識別和發展的角度，從社會和競爭的角度，對自己進行定位，并以此為依據，認真整理、分析、審視和確認自己的經營理念、經營方針、企業使命、企業哲學、企業文化、運行機制、企業特點以及未來發展方向，使之演繹為視覺的符號或符號系統。
集團vi設計是企業視覺傳達要素的核心，也是企業開展信息傳達的主導力量。標志的領導地位是企業經營理念和經營活動的集中表現，貫穿和應用于企業的所有相關的活動中，不僅具有權威性，而且還體現在視覺要素的一體化和多樣性上。集團vi一旦確定，隨之就應展開標志的精致化作業，其中包括標志與其他基本設計要素的組合規定。目的是對未來標志的應用進行規劃，達到系統化、規范化、標準化的科學管理。從而提高設計作業的效率，保持一定的設計水平。
其次，是將具有抽象特征的視覺符號或符號系統，設計成視覺傳達的基本要素，統一地、有控制地應用在企業行為的方方面面，達到建立企業形象之目的。在設計開發過程中，從形象概念到設計概念，再從設計概念到視覺符號，是兩個關鍵的階段。這兩個階段把握好了，企業視覺傳播的基礎就具備了。
成功的集團都有自己的一整套VI，這樣可以使得受眾能夠一目了然地掌握企業的信息產生認同感，進而達到企業識別的目的，還能使企業及產品在同質化嚴重的市場中獲得較強的競爭力，更是品牌營銷的一部分。
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