中山VI設計，VI的價值與意義
對于一個企業來說，沒有一個好的VI，就意味著它的形象將消失在茫茫的商海之中，讓人辨別不清。
同時，也意味著它是一個沒有靈魂的賺錢機器；象征著它的產品與服務毫無個性，消費者對它若即若離。沒有VI設計，更意味著團隊的渙散和士氣的低落，缺乏凝聚性。
企業可以通過VI設計實現這一目的．對內征得員工的認同感，歸屬感，加強企業凝聚力，對外樹立企業的整體形象，資源整合，有控制的將企業的信息傳達給受眾。
通過視覺符碼，不斷的強化受眾的意識，從而獲得認同。
所以，無論是站在消費者角度，還是企業本身的角度，VI設計都必須嚴謹對待，并且不可或缺，那么話說回來，VI設計，具體能為企業帶來哪些價值呢？
第一：傳達該企業的經營理念和企業文化，以形象的視覺形式宣傳企業。
第二：提高該企業員工對企業的認同感，提高企業士氣。
第三：良好的企業形象可以幫助商企優化資源環境，這些為企業參與市場競爭提供強大的保證。
第四：以自己特有的視覺符號系統吸引公眾的注意力并產生記憶，使消費者對該企業所提供的產品或服務產生最高的品牌忠誠度。
第五：在明顯地將該企業與其他企業區分開來的同時，又確立該企業明顯的行業特征或其他重要特征，確保該企業在經濟活動當中的獨立性和不可替代性；明確該企業的市場定位，屬企業的無形資產的一個重要組成部分。
VI中文為視覺形象識別系統，最核心的作用就是識別功能，沒有差異，不能表現行業屬性品牌特征的VI沒有任何意義．每一個品牌都有自己個性，每一家企業都自己特色，因此在標志和VI項目上都有完全不同的表現。
另外，想要擁有好的VI設計也并非易事。VI并非隨便就能設計出來的。VI設計，一定要有策略性、營銷價值，不是設計師憑借自己的設計經驗，就根據相關的屬性，隨隨便便就設計出來的。
好的VI設計，策略在前，思路在后，要考慮到諸多應用場景，做到與企業的戰略上下銜接，左右逢源，VI設計不能脫離整體大戰略，要根據實際的戰略的布局來設計VI。
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